優秀人才入境計劃（優才）

與高才通、專才的邊界

優才不要求申請前已獲本地聘用，這一點與高才通相似、與專才相反。分別在於：高才通主要看年薪或合資格大學學士類別；優才是甄選計劃，入境處會定期進行甄選，即使符合先決條件及合格門檻，也不保證獲得配額或獲批。

計分怎樣運作

入境處說明：符合所有先決條件的申請人，可選擇一般計分制或成就計分制。一般計分制設12項評核準則；成就計分制另有兩項準則。甄選時會考慮是否達到合格門檻（一般計分制）或符合成就計分制其中一項。入境處長可徵詢由勞工及福利局局長擔任主席的評審委員會意見。符合較多準則者通常較受考慮，但並非所有達標申請都會獲批准。

首期逗留與延期

經一般計分制獲准的人士，入境後一般獲准逗留36個月。延期時須令入境處信納已採取步驟在港定居，例如受僱或開業；其後延期還須證明對香港有貢獻，例如擔任畢業生、專才或高層級受薪工作並有穩定收入，或經營合理規模業務。

風險與下一步

把「滿足若干項準則」理解成自動獲批，是常見誤解。下一步：用入境處優才頁與自行評估工具核對先決條件，不要用非正式計分表代替官方準則，再預約討論受養人與赴港後的工作或業務安排。